2013年十大员工培训图书

　　?唐敏

　　由北京万卷图书中心联合我国成功企业家、企业管理专家、员工培训师和传媒人士遴选、推荐的“2013年十大员工培训图书”与广大读者见面了2018年武汉七大员培训。此次推荐的图书有如下特点：一是作者权威性高、知名度高，如身价亿万的企业家卢俊卿、货真价实的大学教授崔生祥、著名领导力执行力导师路大虎、著名管理专家姜汝祥、著名人力资源管理专家吕国荣，等等；二是图书内容涵盖了企业员工培训最基本的要素，比如说敬业、责任、忠诚、团队意识、落实力、感恩、低调做人、努力；三是体现了当下最新的管理理念，如“幸福管理”和“幸福经济”，“坚持梦想”，“努力的力量”，等等；四是回归和强调了中华民族“德才兼备”的选人用人育人理念；五是所选图书适合所有行业和所有不同规模企业的员工阅读。希望此次推荐活动能够提高员工素质，改善企业管理、提高企业效益。

　　“2013年十大员工培训图书”如下（排名不分先后）：

　　1、《感恩做人 敬业工作》，高文然著，中国言实出版社2013年1月第1版，定价：32.00元2018年武汉七大员培训。

　　本书由共和国演讲家李燕杰、彭清一以及著名培训专家李强和俞志坚联袂推荐，作者高文然是我国著名职业培训大师2018年武汉七大员培训。他说：要想幸福先懂感恩，要想事业先要敬业。山感恩地，方成其高峻；海感恩溪，方成其博大；天感恩鸟，方成其壮阔。感恩是力量之源，爱心之根，勇气之本。因为感恩，生活便少了一份报怨，多了一份珍惜；因为感恩，世界便少了一份纷争，多了一份和谐。同样，敬业是一种默默的奉献，一种高尚的理念，一种强劲的精神力量。在工作中敬业，才能发掘出自己无穷的潜力，让自己在职场中迅速成长，一步步走向成功。感恩做人，是我们的态度；敬业工作，是我们的责任。感恩，是唱响生命的旋律 ；敬业，沉淀在每个懂得感恩之人的灵魂里!秉持一颗感恩之心，以敬业的态度做好自己的工作，才会拥有一个精彩绝伦的职场人生。本书出版以来，颇受欢迎，已被国内数千家企业指定为员工培训教材。

　　2、《幸福企业才是最好的企业》，卢俊卿著，中国社会出版社2012年1月第1版，定价：39.80元2018年武汉七大员培训。

　　在《幸福企业才是最好的企业》一书中，卢俊卿告诉我们什么是幸福企业，为什么要建设幸福企业，以及如何建设幸福企业，为我们奉上一道颠覆传统管理思想的精神大餐2018年武汉七大员培训。本书创新性地提出了幸福企业五项修炼：快乐工作、共同富裕、共同发展、受人尊敬、健康长寿。作者反复强调：最好的企业不是利润最大化，而是幸福最大化。幸福企业的建设，你我他人人都可以参与，它需要你用“心”去建设。　值得一提的是，作者卢俊卿是一位成功的企业家、社会活动家，国际慈善家，企业管理专家。目前担任世界杰出华商协会，华商500强俱乐部，中非希望工程，天九幸福投资集团董事局，他同时是全球公益慈善联盟金质勋章获得者，中国文化传播业新坐标人物。

　　3、《你在为谁工作2：你在为自己的未来工作》，吕国荣著，中国纺织出版社2013年3月第1版，定价：26.80元2018年武汉七大员培训。

　　《你在为谁工作2：你在为自己的未来工作》是广受欢迎的员工职业素质培训读本、畅销书《你在为谁工作》作者的超越巅峰巨作2018年武汉七大员培训。作者从员工的角度出发，针对员工在工作中的思想误区和困惑，以通俗的语言和生动的职场故事进行了细致深刻的剖析，让每位员工深刻反思自己“到底在为谁工作”这个问题。本书有助于员工解除工作中的困惑，调整心态，点燃工作的热情，使每位员工从普通走向优秀，从优秀走向卓越。同时，本书具有深厚的人文关怀精神，既是一本员工进行自我激励，、激发生命潜能，成就职业辉煌的最佳读本，又是提升企业凝聚力、建立企业文化的完美指导手册和员工培训读本，同时也是公司送给每一位员工的珍贵礼物。

　　4、《静下心工作 沉住气做人》，陈飞、崔生祥著，中国商业出版社2013年4月第1版，定价：32.00元2018年武汉七大员培训。

　　静下心工作、沉住气做人是良好的涵养与心态，是宁静致远、淡定从容的人生态度2018年武汉七大员培训。静下心不是消极厌世、颓唐沮丧，而是对追名逐利、浮躁骄矜的一种睥睨，是对市侩俗气、纸醉金迷的一种鄙视，是在宁静淡泊、耿介拔俗中默默耕耘的一种精神境界。静心让压力的灰尘得以洗涤，让匆忙的步调得以舒缓，让满怀烦恼的心房变得晶莹剔透，能够感受无穷无尽洒落在身边的爱与温情。身在职场，唯有摒除浮躁和杂念保持内心的宁静，才能做事顺利，有所成就。沉住气是一种智慧，是一种心态，是对自己得失缺憾的正确对待，是一种融入到现代社会中的理性道德。生活中不都是阳光雨露、鲜花掌声，还有更多的是坎坷和艰辛、悲痛与不快。沉住气做人能把苦水当做美酒，能把伤痕看作财富，能用欢笑蘸着泪水的画笔去写意，能用泪水和着欢笑的歌喉去抒情，不轻易升腾，不轻易陨落，处乱不惊，处躁不颠，在岁月的磨砺中成就自我。本书出版以来，已被多家企事业单位选购作为2013年员工人手一册学习用书。

　　5、《成功，只能靠努力》，崔生祥著，企业管理出版社2013年5月第1版，定价：32.00元2018年武汉七大员培训。

　　本书作者崔生祥为著名实战型员工素质教育专家2018年武汉七大员培训，全国总工会职工素质建设工程首席专家，中国劳

　　动关系学院原经济管理系主任、教授，中国企业家联合会特聘教授2018年武汉七大员培训。本书中作者同我们分享了“努力”作为一种人生资源对于事业、职场、企业与个人的价值。本书以诗一般的语言告诉我们：苍鹰振动翅膀，飞达蔚蓝高空；游鱼摆动尾鳍，终入浩瀚大海；骏马奔腾四蹄，驰骋辽阔草原。努力是智慧的源泉，灌溉理想之树；努力是希望的沃土，养育成功之花；多一丝努力，多一份坚持，心中渴望成功的火焰才能释放最热烈的光芒。努力是土，积土成山；努力是水，积水成渊，努力是取得成功的关键。如果没有战胜怯懦的勇敢，就不会听到胜利的宣言；如果没有斩断徘徊的努力，就不会有延伸前进的航线。在事业的峰峦上，汗水的溪流在流淌；在智慧的珍珠里，勤奋的心血在闪光。努力工作，终将描绘出一幅色彩斑斓的人生画卷。本书上市以来，荣登素质教育类图书销售排行榜第2名，很多单位推荐给员工学习阅读。

　　6、《落实力决定成败》，路大虎著，浙江人民出版社2013年5月第1版，定价：20.00元2018年武汉七大员培训。

　　作者路大虎是我国著名培训导师和演讲家，他专注于领导力、执行力和政府、企业员工职业精神的研究2018年武汉七大员培训。《落实力决定成败》着力于在领导者、管理者和员工中中打造落实文化，强化实干精神，以期带动组织全面升级。全书从落实不力的八宗罪说起，重新认识了落实力的七大特征，并探讨了落实力的九大铁律。作者一再告戒我们：请勿把落实简单化对待，落实不仅仅是一个行动，更不是一句口号。落实是一种境界，是一整套包括信仰、使命、政治判断力、责任、担当、忠诚、敬业、自律、创新、敬畏、紧迫、勇气、追求内在幸福在内的价值体系，是一种深入个人和组织灵魂的文化气质和文化认同。没有价值体系、文化气质和文化认同的落实力，必成无源之水、无根之木。落实力决定企业成败，也决定个人成败

　　7、《卓越员工素质修炼》，郑一群著，地震出版社2012年8月第1版，定价：29.80元2018年武汉七大员培训。

　　本书以管理的技巧和实战精华、经验告诉读者如何在执行力、协调力、领导力、目标管理、决策、绩效等各个细节来提高技巧，打造自己独特的优势的经管励志书，作者在书中结合大量案例，很有针对性，告诉读者正确思考对管理的重要意义，引发读者的阅读兴趣2018年武汉七大员培训。本书中的典型案例可以告诉职场人士如何在工作中正确认识自己的位置、做一个善于思考的员工，懂得感恩、增强团队意识、对工作尽职尽责，处理好人际关系等9个方面的实际问题，启发读者在学习管理知识、管理技巧的同时，如何把握好职场生涯，实现超人一等的优势做一名优秀的员工。书中内容充实、简单实用，信息量大，讲述到位，是员工素质培训不可多得的教材。

　　8、《把工作做到零缺陷》，严家明著，人民邮电出版社2013年3月第1版，定价：25.00元2018年武汉七大员培训。

　　“把工作做到零缺陷”意味着尽自己的最大努力把工作做好、做到位，它是世界名企的立业之本，也是每一位优秀员工终生不辍的追求2018年武汉七大员培训。严家明所著的《把工作做到零缺陷》借助大量精彩案例，从产品质量、细节管理、客户服务等八个方面阐述了“把工作做到零缺陷”的必要性，剖析了在实际工作中没有把工作做到“零缺陷”的种种表现，并提出责任心才是实现“零缺陷工作”的心理基础和有效保障。《把工作做到零缺陷》适合所有企业员工使用，也可作为企业内训部门和管理咨询机构的参考书。

　　9、《30分钟成功销售手册》，【德】彼得?摩尔等著、谭力译，南海出版公司 2012年8月第1版，定价：32.00元2018年武汉七大员培训。

　　本书是销售新人必备签单宝典！德国企业销售精英培训首选课程2018年武汉七大员培训。对销售人员应当掌握的基本能力和最新的销售理念进行了详细介绍，包括销售的基本知识、产品展示技巧、搜索引擎营销技巧、维护人际关系的方法，以及最新的与销售管理有关的神经语言程序学方面的理念。这些销售技巧能帮助销售人员全方位地提升自己的销售能力，迅速达成交易。本书所述理念是“技术派销售”典范，不用大打人情牌，不必学习枯燥的销售理论，全凭技巧就能迅速达成交易。受到：西门子、毕马威、德国电力、宝马、爱普科斯等世界知名企业的广泛好评。

　　10、《新执行》，姜汝祥著，上海财经大学出版社2013年6月第1版，定价：36.00元2018年武汉七大员培训。

　　作者姜汝祥在中国管理界和图书市场上是一个响当当的名字，他有一大堆头衔：实战型战略管理专家、锡恩公司首席顾问、畅销书作家……他提出，进入知识经济时代，工作不仅仅是一种谋生手段，工作还是一个人生命的一部分2018年武汉七大员培训。他潜心研究数年，为当下新环境提供了新的执行力著作。传统观念对执行的定义往往停留在机械执行，强调员工要坚决服从，没有任何借口。新执行针对社会发展现状：80、90后员工更强调个性与自我的时代，提出新执行要头脑执行、快乐地执行、创意地执行。因此，新执行是企业强大之道，更是个人发展之道。本书从破解虚假执行开始，到执行48字真经、执行与结果等，用九章精华内容全方位讲透执行，帮助员工个人，把工作里面快乐的要素释放出来；同时也帮助管理者，激发员工执行力，并创造有竞争力的快乐执行的企业文化。本书是当下最适合80后、90后员工阅读的执行力训练手册。