「5大员是指哪八大员」七大员八大证

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一、建筑的五大员分别是哪些？八大员又是哪些？现在较多说法是五大员还是八大员？

建筑五大员是指造价员、施工员、质检员、安全员、材料员。　　按日常建设行政主管部门对施工现场人员检查所谈及的、及业主对人员要求指定的五大员，改变了以往常说的五大员概念，变更为：项目经理（建造师）、项目技术负责人、施工员、质检员、安全员。这是目前实际要求的五大员（及施工现场必要的五种重要人员，称为五大员。预算员及资料员在现场的控制地位较为次要，所以在当下建筑领域，已经没有列入五大员行列，也不列为建设行政主管部门对现场督查时的必要人员），这有别于传统的五大员　　建筑八大员：　　建筑八大员指的是建筑施工企业关键技术岗位八大员：施工员、质量员、安全员、标准员、材料员、机械员、劳务员、资料员。在JGJ/T250-2011新标准重新定义施工现场专业人员的职业标准，2011年7月13日发布，2012年1月1日实施。施工员：在建筑与市政工程施工现场，从事施工组织策划、施工技术与管理，以及施工进度、成本、质量和安全控制等工作的专业人员。质量员：在建筑与市政工程施工现场，从事施工质量策划、过程控制、检查、监督、验收等工作的专业人员。　　　　现在一般说八大员多一些，因为国家发展是越来越规范化，相关的证件和条文都在规范。

二、建筑五大员是指什么？

建筑五大员是指造价员、施工员、质检员、安全员、材料员。

按日常建设行政主管部门对施工现场人员检查所谈及的、及业主对人员要求指定的五大员，改变了以往常说的五大员概念，变更为：项目经理（建造师）、项目技术负责人、施工员、质检员、安全员。

这是目前实际要求的五大员（及施工现场必要的五种重要人员，称为五大员。预算员及资料员在现场的控制地位较为次要，所以在当下建筑领域，已经没有列入五大员行列，也不列为建设行政主管部门对现场督查时的必要人员），这有别于传统的五大员，这是需要注意的。

传统五大员：

1、土建类：施工员、质检员、安全员、材料员、预算员。

2、安装类：施工员、质检员、安全员、材料员、资料员。

3、市政类：施工员、质检员、安全员、材料员、资料员。

4、监理类：土建监理员、安装监理员、市政监理员。

5、园林类：施工员、质检员、安全员、材料员。

扩展资料：

一、造价员

造价员是指通过造价员资格考试，取得《全国建设工程造价员资格证书》，并经登记注册取得从业印章，从事工程造价活动的专业人员。原指概预算人员。

二、施工员

施工员是基层的技术组织管理人员。主要工作内容是在项目经理领导下，深入施工现场，协助搞好施工监理，与施工队一起复核工程量，提供施工现场所需材料规格、型号和到场日期，做好现场材料的验收签证和管理。

及时对隐蔽工程进行验收和工程量签证，协助项目经理做好工程的资料收集、保管和归档，对现场施工的进度和成本负有重要责任。

三、质检员

质检员的工作目标是负责公司所有物资、产品、设备的质量检查工作。质检员上岗需要培训和考证，需要通过质检员资格考试，携带质检员资格证书上岗。直接上级是对质检科科长负责。

四、安全员

安全员，是按照《国家安全生产法》在车站、车内、超市、医院、学校、企业、会场，出入口或电梯口。

为班组长和作业人员做好安全生产的日常看管、排查、点检、培训、整改、预防、除尘保洁、安检、防火防盗防爆防中毒、设备维修保养管理、安全提示等工作，并持证上岗，做好定期与不定期的安全提示排查，控制安全和事故的发生。

五、材料员

材料员指的是建筑施工企业的关键岗位，建筑施工企业关键岗位必须持证上岗，即在岗或转岗人员均须取得相应的岗位证书方可上岗，因此材料员需参加材料员职业考试才能上岗执业。

三、请问五大员是包括哪些的？和八大员有什么区别？我不是很懂。。

一、建筑类五大员：施工员 、预算员、质检员、 安全员、材料员、1、施工员；建筑施工技术、建筑材料、力学与结构2、预算员；建筑施工技术、识图与房构、定额与预算3、质检员；建筑施工技术、质量事故分析、材料供应4、安全员：建筑施工安全生产知识、国家和省市有关方针政策法规、重大事故防范、应急救援措施、典型事故分析 5、材料员：建筑材料、建筑企业管理、建筑材料供应二、建筑类职业资格证（八大工种）：（1）土建类：木工、油漆工、钢筋工、混凝土工、架子工、防水工、抹灰工、砌筑工.（2）园林类（八大工种）（3）建筑类（八大工种）

四、建筑五大员有哪些啊？都是做什么的？

建筑五大员　是指预算员、施工员、质检员、安全员、材料员。 编辑本段资料员　　资料员的工作是一项集工程建设管理、档案管理知识为一体的复合专业工作，必须具备一定的建筑专业知识、档案专业知识及操作计算机建筑应用软件的能力。 随着重庆建设的不断升温,建筑资料员社会需求量逐年提高,现在资料员已成为工程行业必不可少的专业人才。从现在和将来一段时间来看，资料员的市场需求量将是十分庞大的。由于市场需求量大，所以资料员的年薪正逐年增加，目前年薪已接近5万元，更不包括资料员业余承接的业务收入。 　　岗位必备知识： 　　1、熟悉国家、省、市城市档案工作法律、法规、政策、规定、标准。 　　2、能看懂一般工业与民用建筑（市政）施工图，能编制修改工程竣工图（包括重新绘制基础竣工图）。 　　3、了解各种建筑结构施工技术和方向。能正确填写各种施工记录、隐蔽工程记录及竣工技术资料表格。 　　4、了解工程测量有关知识，熟悉工程定位测量、施工测量、竣工测量，并能填写相应的工程测量技术文件及表格。 　　5、了解文秘基础知识，熟悉城市建设活动中报告、批复、通知、纪要等应用公文的编写方法。 　　6、熟悉城市建设工程档案的内容、范围。掌握工程档案收集、编制、整理的方法。 　　7、了解计算机在档案管理中的作用及基本知识。 编辑本段施工员　　施工员的工作就是在施工现场具体解决施工组织设计和现场的关系, 组织设计中的东西要靠施工员在现场监督,测量,编写施工日志,上报施工进度,质量,处理现场问题.是工程指挥部和施工队的联络人. 　　施工员是基层的技术组织管理人员。主要工作内容是在项目经理领导下，深入施工现场，协助搞好施工监理，与施工队一起复核工程量，提供施工现场所需材料规格、型号和到场日期，做好现场材料的验收签证和管理，及时对隐蔽工程进行验收和工程量签证，协助项目经理做好工程的资料收集、保管和归档，对现场施工的进度和成本负有重要责任。 　　施工员岗位职责： 　　1、在项目经理的直接领导下开展工作，贯彻安全第一、预防为主的方针，按规定搞好安全防范措施，把安全工作落到实处，做到讲效益必须讲安全，抓生产首先必须抓安全。 　　2、认真熟悉施工图纸、编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案，编制各单项工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划。 　　3、编制、组织职工按期开会学习，合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务。 　　4、协同项目经理、认真履行《建设工程施工合同》条款，保证施工顺利进行，维护企业的信誉和经济利益。 　　5、编制文明工地实施方案，根据本工程施工现场合理规划布局现场平面图，安排、实施、创建文明工地。 　　6、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表。 　　7、搞好分项总承包的成本核算（按单项和分部分项）单独及时核算，并将核算结果及时通知承包部的管理人员，以便及时改进施工计划及方案，争创更高效益。 　　8、向各班组下达施工任务书及材料限额领料单。配合项目经理工作 　　9、督促施工材料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程顺利进行。 　　10、参加工程竣工交验，负责工程完好保护。 　　11、合理调配生产要素，严密组织施工确保工程进度和质量。 　　12、组织隐蔽工程验收，参加分部分项工程的质量评定。 　　13、参加图纸会审和工程进度计划的编制[1] 编辑本段质检员　　1 、执行国家颁发的安装工程质量验评标准和施工验收规范，照章独立行使质量监督检查权和处罚权。 　　2 、负责专业检，随时掌握各作业区内分项工程的质量情况。 　　3 、负责分项工程质量的评定，建立质量档案，定期向项目总工和上级质量管理部门上报质量情况。 　　4 、负责分项工程各工序、隐蔽工程的施工过程和施工质量的图像资料记录。 　　5 、对不合格项及时向项目总工和上级质量管理部门汇报，监督各专业工程师制定纠正措施，并协助进行质量损失的评估。 编辑本段安全员　　保证在施工中不出安全问题.严格按施工规范施工,随时监督。 编辑本段材料员　　1、熟悉施工工艺编制材料计划，按计划组织材料进场。 　　2、对进场材料质量负责，做好跟踪服务工作。掌握材料的使用情况。 　　3、对进入现场材料应分门别类堆放，根据材料性质采取有效防腐、防潮、防变型（质）措施。 　　4、对须复检的材料应及时送检，并与进场材料相对应。 　　5、对现场材料损耗情况及时统计上报。 　　6、保证零库存，对积压材料合理应用。 　　7、建立材料分析档案（价格、货源）及时反馈决策层 编辑本段预算员建筑工程预算员的具体工作内容有：　　第一，掌握设计预算和施工预算管理，即二算管理。具体是做好二算编制工作及对比工作，对收到设计变更、技术核定单、资料等进行增减预算编制。 　　第二，发包合同控制，对劳务和专业承包进行合同策划、起草并发起相应的合同审批流程，对发包合同的履约情况进行评价。 　　第三，索赔管理，业主不履行或未能正确履行合同约定的义务造成建筑方损失，建筑方要向业主提出赔偿要求，起草索赔文件 　　第四，工程结算，根据竣工资料编制项目工程结算书、以确定工程最终造价。 　　目前预算员的工资价位，月薪在2500~4000元左右 　　它包括土建预算员和安装预算员，不过现在已经统一改名为造价员了。建筑五大员是：施工员、质检员、安全员、材料员、资料员。这五大员中并没有造价员，造价员属于建筑八大员中一员。相对五大员来说预算员工资比较高一些。 从业资格　　预算员需经过培训 考核 　　考核成绩合格后 发上岗证书 证书有编号 钢印 并有自己的章 章的内容是 姓名、证书编号 　　预算员可以通过网络查询资格和证书编号 　　预算员证又称造价员证．现在在我国实行全国建设工程造价员执业资格考试制度，注册造价工程师是全国性质的，每年都有考，报考条件就是上面那个，但每年的通过率很低，它不是根据分数，而是根据当年所有考试人员的总体水平来定分数线。 　　预算员是一个很好的职业，首先对于我们个人来说，它不像施工员、质检员一样整天跑工地，另外它的含金量比较高，如果不想在原单位干了可以换别的单位，也很好找工作，这可能也是我选择做预算员的原因吧。 预算员岗位职责　　1、能够熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定，精通本专业理论知识，熟悉工程图纸，掌握工程预算定额及有关政策规定，为正确编制和审核预算奠定基础。 　　2、负责审查施工图纸，参加图纸会审和技术交底，依据其记录进行预算调整。 　　3、协助领导做好工程项目的立项申报，组织招投标，开工前的报批及竣工后的验收工作。 　　4、工程竣工验收后，及时进行竣工工程的决算工作，并报处长签字认可。 　　5、参与采购工程材料和设备，负责工程材料分析，复核材料价差，收集和掌握技术变更、材料代换记录，并随时做好造价测算，为领导决策提供科学依据。 　　6、全面掌握施工合同条款，深入现场了解施工情况，为决算复核工作打好基础。 　　7、工程决算后，要将工程决算单送审计部门，以便进行审计。 　　8、完成工程造价的经济分析，及时完成工程决算资料的归档。 　　9、协助编制基本建设计划和调整计划，了解基建计划的执行情况。

五、建筑五大员和建筑八大员有什么区别

建筑五大员是指造价员、施工员、质检员、安全员、材料员。建筑八大员指的是建筑施工企业关键技术岗位八大员：施工员、质量员、安全员、标准员、材料员、机械员、劳务员、资料员。按日常建设行政主管部门对施工现场人员检查所谈及的、及业主对人员要求指定的五大员，改变了以往常说的五大员概念，变更为：项目经理(建造师)、项目技术负责人、施工员、质检员、安全员。这是目前实际要求的五大员(及施工现场必要的五种重要人员，称为五大员。预算员及资料员在现场的控制地位较为次要，所以在当下建筑领域，已经没有列入五大员行列，也不列为建设行政主管部门对现场督查时的必要人员)，这有别于传统的五大员。

六、建筑工程中的五大员具体是指哪五大员？

应该是八大员，或十大员。他们分别是现场电工，资料员，测量员，实验员，安全员，材料员，质量员，施工员，还有机械员和定额员。

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