现在一级建造师证还能挂靠吗，还有考的价值吗？

目前还能挂靠，但考的价值不大。

原因有

1.现在除最低等级资质对建造师人数有要求外，其他的已不作硬性要求。一级建造师供过于求了。

2.一级建造师考证注册流程长，一级由住建部审批。这么说吧，二级流程大概一个月能办好，一级差不多得一年。许多建筑公司都是急缺时才招建造师，他们耗不起这时间。

3.建筑行业的发展趋势是人证合一，将来全国社保一联网，挂证的将无所遁形。

4.顺便说一局，目前在大安徽，二级比一级值钱。建筑工程1万左右，市政工程3万左右，水利工程4万左右，，，想考证，不如考个二级的玩玩。

市政二建挂靠一年大概有多少钱？

二级建造师市政还是比较值钱的，目前市场行情最好的是市政工程，价值高。比例很低很低。 是随着市场的供需关系变化的。也许国家明年要大力投资矿业工程建设，那么明年矿业工程的二级建造师肯定就更受欢迎了。其他专业也是这个道理，就看国家每年的政策或安排往哪方面倾斜了。

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导游证如何挂靠？

找朋友邦忙？找一家旅游挂靠公司？熟知！不然是不可能！

买货车跑货运，上个人户和挂靠公司？哪个划算？

大家好，我是伟伟，一名货车司机

货运里的事儿，三言两语说不清，有深有浅，有黑有白，有酸有苦

如今的货运行业，大概有3000万卡车司机，他们为我们日常生活提供便利和保障，可是你们知道吗？每一名卡车司机一天中有80%在熬夜，平均每天工作8小时以上，年龄大概是35岁到55岁左右，很多90后年轻人一般都不会去做这个行业，很多有子女的父母们表示，不想让自己子女从事货运行业，熬夜和吃饭不规律，疲劳驾驶，处理违章，罚款等，都是一名卡车司机需要面对的！

其中辛苦，只有跑过的司机才懂

今天我们就聊一聊，如果你买一辆货车跑货运，是上个人户好呢？还是挂靠公司好呢？

首先，在前几年的时候，卡友们想跑运输挣钱，有些省份只能把货车挂靠公司才给销售上牌，但是挂靠公司有好处也有坏处。

今天先说一下坏处，坏处就是刚开始的时候头一两年，它那个保险的收费比上个人户的要贵个几千块钱，剩下的每年都要多几千块钱。所以说对卡友呢就不是特别划算了。相对来说它的好处是什么呢？卡友挂靠公司，他这个保险的额度可能很高，最高可以达到一千万元，这个就比较划算。

但是很多卡友如果上个人户的话，他那个保险额度就没那么高了。但是呢相对来说上个人户的他那个保保险的费用要便宜很多。

所以说长期来看，上个人户还是比较划算的。另外挂靠公司，行驶证那个户口要是迁入到你的个人户，额外还要交一笔钱。这在前几年很多黑挂靠公司都是靠这个来盈利的。

所以说河南、安徽，山东，等省份，他们那些黑挂靠的这个公司多的很，那边想买一台货车挂个人户的话就挂不了。现在呢在广东的话也比较方便了，你去办一个营业执照，然后就可以直接把你买的货车挂靠到你的这个营业执照上面！

这以后处理违章什么的就比较方便。

目前我们国家大部分省市已经开通了货车挂靠公司的自由，卡友们都是可以随时自主选择的！

在这里要提醒大家，卡友们选择货车挂靠时一定要擦亮眼睛，一般来说，有熟人介绍最好的，卡友们买货车跑运输，做啥都不容易，买车的整个流程下来，会遇到各种各样的事情，稍不留神，就可能被卖车的钻了空子(套路)，卡友可能会多花冤枉钱

说一下卡友们买货车之后，保险怎么买，如果挂靠公司，以公司名义买保险，额度会高很多，但是相对来说每年花的钱也多，如果是个人户，每年保险便宜不少，按照五年周期来看，也可以为卡友们省一大笔开销，所以卡友们自己做好选择哈！

如果大家有什么不懂的，都可以给我留言！只要是我知道的，一定回答，如果想知道其它有关货运的知识，欢迎留言！

灵活就业人员，养老保险缴纳20年，50岁可以退休吗？为什么？

女性灵活就业养老保险已交了20年，其中自己交了15年单位交了5年，50岁可以退休吗？为什么？

退休年龄的规定主要的文件有两个，一个为国务院【1978】104号，和劳动保障部【2001】20号，对女性退休年龄的表述为，女工人50岁，女干部55岁，灵活就业人员女性55岁，但都比较笼统，实际中有很多具体的特殊情况，因此各省市有不同的具体规定。

1、原国有企业、集体企业的正式女工人，在解除劳动关系后以灵活就业人员参保的，各地的规定基本上还是50岁退休。

2、女性无论怎么参保，都是统一50岁退休，比如四川、温州、青岛等地，一直都是实行50岁退休的政策。

3、规定时间点前参保的女性，可以50岁退。如重庆，1996年1月1日之前参保的女性，可以在50岁办理退休。

4、本身不满足50岁退休要求、但经鉴定达到完全丧失劳动能力的女性，可以在年满45岁后退休。这点需要注意的是，可能有些地方有限制，比如四川病退的对象只能是企业职工，作为个体参保人员，是不能办理病退的。

5、工人身份最后5年连续在企业就业参保的，可以50岁退休。如重庆、山东。这个情况对女工人来说绝对是个福音。

其它还有不同情形的规定不在列举，各地社保部门根据实际情况处理。总之，女性退休年龄的问题比较复杂，各地执行的政策不一，应以当地文件结合个人档案确定退休年龄。