养老保险中间可以断交。
养老保险缴费过程中出现间断没关系,但中断时间较长,将会影响参保人的养老金水平。
如何应对养老保险中断;
1.首先,我们需要知道养老保险不会失效。养老保险是累积的。1998年7月1日前参加工作的人员累计缴纳基本养老保险费10年以上。1998年7月1日以后参加工作的人,在退休年龄满15年后,可以享受养老金,中间可以休息。
2、对于失业职工在领取失业救济金期间不准中断缴费,其他中断缴费期间按照欠费处理,必须进行补缴。如果你选择将来偿还并继续缴纳,你可以继续计算。
3.根据《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》的规定,单位或个人因故不能按时足额缴纳基本养老保险费的,视为欠缴。无论是全额还是部分,未缴纳的月份暂不计入个人账户,待单位或个人按规定补足未缴纳金额后再计入个人账户。
4.职工所在企业拖欠养老保险费期间,职工可以继续缴纳养老保险费。已缴纳费用的全部金额应记入个人账户,并作为员工的实际缴纳期计算。
5.不付款时,后续付款采用滚动分配的方式进行核算,即在提前缴纳之前的不付款和利息后,剩余部分作为当月付款。
6.补充养老保险的滞纳金为每天2/1000。根据实际情况,您可以直接咨询当地社保中心,电话是12333。
7、对于个体从业人员和灵活就业人员,因收入不稳定等个人原因中断缴费的,按照有关规定,按照间歇待遇处理,不准偿还。到他退休时,他将在累计缴款少于15年时领取一次性养恤金,他将不再享受养恤金保险福利。
给老人买保险你得先知道一些小建议,需要的可以看看
养老保险是累计算的,到退休年龄缴费满15年,就可以享受养老金待遇,中间允许有断缴。
社保是可以累计的,就是说中间断交了也没关系,下次再缴纳时,社保系统会自动累加在一起的。就是说断断续续的累积15年也行。
一般的城市社保:未达到退休年龄,是不可以补交的,就算中间断交了,也不能把断交的补上,只能当月缴纳。
养老金一般由基础养老金和个人账户养老金两部分组成,基础养老金,月标准是以退休上一年全省在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,每缴费满1年,计算比例增加1%;因此,缴费基数越高,缴费年限越长,领取的养老金相应越高。15年仅是最低年限。
根据《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》中关于养老保险的规定:养老保险需要缴满15年后退休才能终身享受,这15年是累计的。这中间如果断了,虽说续上就可以,但是如果间断缴费几年,养老保险金的发放就会少几个百分点,退休后的待遇也会随之下降。
除了养老保险,医疗保险也是有缴纳期限要求的。根据医疗保险的相关政策规定,女性交够20年,男性交够25年,退休才可终身享受。而且医疗保险自停交之日起有三个月缓冲期,超过三个月连续缴纳年限要重新计算。此外,医疗保险如果累计中断3次也要重新计算缴纳年限。而医疗保险中断期间是不能报销相关医疗费用的。