新职业——增材制造设备操作员

人才是发展壮大战略性新兴产业的首要资源，我国高度重视增材制造产业人才发展，出台了一系列政策以破解人才短缺难题八大员材。“增材制造设备操作员”于2020年5月被人社部拟定为新职业。今天新职业好未来的小编就带大家一起了解这个新职业！

▌职业定义

从事增材制造设备的安装、调试、维护、保养、生产操作和运行管理等工作的人员八大员材。

▌工作内容

1、安装、调试增材制造设备；

2、操作增材制造设备进行生产八大员材，负责增材制造设备的运行管理；

3、负责增材制造设备的故障排查、设备维修及保养；

4、为客户提供设备操作和日常保养培训；

5、协助客户解决设备常见问题八大员材，并收集客户反馈意见建议；

6、分析研究增材制造设备生产过程中的技术问题八大员材。

▌从业人员分析

根据增材制造技术和行业需求的特殊性，中国增材制造产业联盟将增材制造从业人员分为技能型人才、科研型人才和管理型人才三类，并对增材制造领域36家重点企业从业人员进行了调查统计，当前企业从业人员构成中，技能型人才占比39%，科研型人才占比43%，管理型人才占比18%八大员材。

▌人才供给

国内增材制造人才的培养主力是高校和职业院校，培养规模较小，供给能力有限八大员材。据中国增材制造产业联盟估计，我国增材制造产业从业及科研人员规模约为 2万人，并呈逐年增加趋势。

从从业人员现状来看，除有技术经验的中高级人才短缺之外，复合型、骨干型、工程型和管理型人才供给数量也明显不足八大员材。

▌市场需求

当前，我国增材制造企业超过500家，人力资源咨询机构WANTED Analytics发布的全球增材制造行业人员招聘与雇佣趋势报告显示，近几年来市场上对增材制造相关技能人员的需求量持续上升，发布的招聘广告数量增长18倍八大员材。

人才短缺正成为制约我国增材制造产业发展的主要短板之一八大员材。中国增材制造产业联盟预测，未来数年，增材制造领域研发、工程、设计、应用等方面人才数量短缺将达到800万人的规模。

▌职业发展

未来数年，增材制造行业对人才的需求会逐步增多，尤其是销售、工艺研究、材料开发以及工程应用和服务等方面专业人员八大员材。随着越来越多的企业进入市场，经验丰富的专业销售人员需求旺盛。由于制造商采用开源平台的趋势，材料开发企业的增多加大了对具有材料开发能力人才的需求。同时，随着增材制造技术应用不断深化，将需要更多的工程专业人员。从对人才岗位需求情况的统计结果中也可以发现，行业已经对增材制造的智能化趋势做出了反应，目前正在寻求更多的软件开发专业人员，尤其是具备云解决方案等专业知识的人才。

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编辑：新职业好未来、中科启秀

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