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我是事业单位编制人员,请问还能再考其他事业单位吗事业单位在编可以继续考其他单位吗?事业单位人员可以继续报考其他事业单位吗?事业单位在编人员,考上了其他事业单位,调档的问题一、我是事业单位编制人员,请问还能再考其他事业单位吗
可以。
一,事业单位在职人员可以报考其他事业单位,但是这个需要现在在职的单位同意后才可以,需要有单位同意证明。
二,事业单位人员也可以先辞职,然后再报考其他的事业单位的招聘,不过这种情况下,风险比较大,谁也无法确定最终能不能被报考的事业单位录取。
三,如果是刚进入事业单位的实习生,也可以报考其他的事业单位,这个需要在实习过程中向现在的事业单位打好招呼,若是不愿意在这里实习了,也可以直接向实习单位打报告,提前离开。
二、事业单位在编可以继续考其他单位吗?
人才市场都是通过机要途径寄送档案,最快也得7天才能寄到,跨地级市要十天左右。其实人才市场的转正定级表只是用来计算工龄的。到了事业单位这个转正定级表是没有用的,因为根据《事业单位人事管理条例》,无论之前你是否转正定级,是否有职称,在进入事业单位后都要重新计算,试用期都必须是一年,一年后在事业单位还要填写事业单位的转正定级表。人才市场让你办的所有材料,只对你的工龄有用,也就是2年工龄会被认可,但是在事业单位工龄工资是很低的
三、事业单位人员可以继续报考其他事业单位吗?
可以。
一,事业单位在职人员可以报考其他事业单位,但是这个需要现在在职的单位同意后才可以,需要有单位同意证明。
二,事业单位人员也可以先辞职,然后再报考其他的事业单位的招聘,不过这种情况下,风险比较大,谁也无法确定最终能不能被报考的事业单位录取。
三,如果是刚进入事业单位的实习生,也可以报考其他的事业单位,这个需要在实习过程中向现在的事业单位打好招呼,若是不愿意在这里实习了,也可以直接向实习单位打报告,提前离开。
扩展资料
事业单位考试,经考试、考核、体检合格的拟聘用人员,公示7日无异议的,由聘用单位或其主管部门提出聘用意见,报人事厅备案。符合聘用条件的,由人事厅发放《事业单位招聘人员通知书》,凭《事业单位招聘人员通知书》办理调动、派遣等相关手续,双方按规定签订聘用合同,确立人事关系。

受聘人员按规定实行试用期制度,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。试用期一般不超过3个月;情况特殊的,可以延长,但最长不得超过6个月。受聘人员为大中专应届毕业生(含择业期限内)的,试用期可以延长至12个月。
为保证招聘工作的公正性,招聘单位要最大限度地实行政务公开,及时面向社会公布招聘工作的进展情况,做到信息公开、过程公开、结果公开,接受社会和群众的监督。事业单位公开招聘主管机关将积极配合纪检、监察部门,加强对公开招聘工作的监督检查,对在公开招聘过程中弄虚作假、营私舞弊的人员要严肃查处,坚决纠正;对违反公开招聘纪律的应聘人员,取消考试或聘用资格;对违反公开招聘纪律的工作人员,视情节轻重给予相应处分。

四、事业单位在编人员,考上了其他事业单位,调档的问题
事业单位在编人员可以考其他事业单位。
但必须要原事业单位同意,否则不行。
当然也可以先辞职,再考其他事业单位,但这样的风险太大。