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组织部长下基层要当好“五大员”

2012年是深入贯彻党的十七届五中、六中全会精神,喜迎党的十八大召开的重要一年,也是“创先争优”活动突破发展,向十八大献礼的关键之年七大员职责牌。而“组织部长下基层”作为创先争优活动的载体之一,要真正把基层组织建设作为活动的主要抓手。李源潮指出,组织部长要带头下基层,联系基层,服务基层。组织部长下基层必须狠抓基层组织建设,建设更有力的基层组织。所以组织部长下基层,要立足农村基层组织建设实际,把“组织部长下基层”活动与加强农村基层组织建设相结合,不断强化农村党组织的领导核心和战斗堡垒作用,为开展“组织部长下基层”活动注入了内在活力。因此,组织部长下基层要当好“五大员”。

  政策法规宣讲员七大员职责牌。组织部长下基层一项重要职责是贯彻落实中央、省、市工作部署。宣讲是首要环节,如何把党和国家的有关政策法规原汁原味地宣传到广大党员干部群众当中,作为组织部长下基层时必须做好充分准备,责无旁贷,绝不可小觑。当前广大党员干部群众十分关注加快农村经济发展、产业结构调整、促进农业增产,农民增收等热点难点问题,在和乡镇、村干部、农民朋友接触过程中,要把党的十七届五中、六中全会精神,特别是加快农村土地流转、深化土地承包改革,将农田向能人大户、规模化、产业化集中经营的政策措施及时、准确传达到农村广大党员干部群众中。下基层当好政策法规宣讲员,精心做好思想政治、农村党建、基层组织、社区建设、经济政策、法律法规等重点内容分类“备课”工作,增强下基层宣讲工作的目的性、针对性和实效性,就会赢得基层干部群众的欢迎。

组织部长下基层要当好“五大员”

  调查研究潜水员七大员职责牌。调查研究是领导者的“谋事之基,成事之道”,是领导者科学决策的前提条件和重要依据。组织部长下基层就要沉得下去,成为调查研究潜水员。把基层当课堂,拜群众为老师,问选干部、配班子之计,寻建队伍、聚人才之策,求抓基层、打基础之解,找准制约因素,突破瓶颈问题,这是下基层调研重要课题之一。

  组织工作指导员七大员职责牌。对如何全面加强基层组织建设,不断深化“三级联创”、达到基层党组织“五个好”要求,加大对党员教育管理,完善社区党建工作平台,增强非公企业党建力度,充分发挥党员“双带”作用等一系列组织建设的任务,组织部长下基层与基层组织密切联系,为基层党委开展组织工作理清思路,指明方向,谋划措施,创建特色,塑造亮点,进行全方位指导很有必要。

  干部群众服务员七大员职责牌。中组部部长李源潮强调,推进“万名组织部长下基层”活动要讲求实效,防止形式主义。所以,下基层就要真真切切地俯下身子了解基层所需、了解群众所求,把群众满不满意作为衡量下基层工作成败得失的重要标尺。与党员干部谈心谈话时,一些农村党员反映存在一些生活困难,于是主动过问抓紧落实上级有关政策。因此,如果当好干部群众服务员,就找到了下基层服务的落脚点。

组织部长下基层要当好“五大员”

  矛盾纠纷调解员七大员职责牌。当前,我国正处在发展的黄金期,改革的攻坚期,矛盾的凸显期,组工干部要对自己分管和从事的工作,时刻保持高度警惕性、敏锐性和预见性。通过“请上来”与“走下去”相结合、正面教育与亲情辅助相结合、解决问题与交心谈心相结合的办法,妥善解决了一些焦点热点难点问题。因此,要不断加深组织工作与人民群众的感情,必须切实帮助协调解决党员群众的困难和问题,对可能发生的矛盾纠纷、上访上诉及群体性事件,超前预测,及时排查,努力化解,将矛盾消除在萌芽状态;对已发生的矛盾纠纷,要靠前指挥,协调沟通,全力化解、有效遏制矛盾纠纷蔓延升级,切实维护群众的根本利益。

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